Phát triển cá nhân

Phát triển cá nhân bao gồm các hoạt động nâng cao nhận thức và bản sắc, phát triển tài năng và tiềm năng, xây dựng vốn nhân lực và tạo điều kiện cho việc làm, nâng cao chất lượng cuộc sống và góp phần thực hiện ước mơ và khát vọng. Sự phát triển cá nhân diễn ra trong suốt cuộc đời của một người.[1] Không giới hạn ở việc tự giúp đỡ, khái niệm này bao gồm các hoạt động chính thức và không chính thức để phát triển những người khác trong các vai trò như giáo viên, hướng dẫn, cố vấn, quản lý, huấn luyện viên cuộc sống hoặc cố vấn. Khi phát triển cá nhân diễn ra trong bối cảnh của các tổ chức, nó đề cập đến các phương pháp, chương trình, công cụ, kỹ thuật và hệ thống đánh giá hỗ trợ sự phát triển của con người ở cấp độ cá nhân trong các tổ chức.[2]

Tài liệu tham khảo

WikiPedia: Phát triển cá nhân http://www.euromed-management.com/default.aspx?rub... http://www.informaworld.com/smpp/content~content=a... http://www.kholoudjamoukha.com/index.php/services/... http://hum.sagepub.com/cgi/content/abstract/62/8/1... http://www.skillsyouneed.com/ps/personal-developme... http://classics.mit.edu//Aristotle/nicomachaen.htm... http://classics.mit.edu/Confucius/learning.html //www.ncbi.nlm.nih.gov/pmc/articles/PMC5974881 //www.ncbi.nlm.nih.gov/pubmed/14570995 //dx.doi.org/10.1080%2F00050060701648175